從7月1日起，沈陽市機動就業職員養老保險繳費基數上調至4715.83元，較客歲增進344元。

昨日志者從相干部分相識到，憑證相干政策，參保職員可選擇60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%共計七個檔次繳費。

昨日，記者從沈陽市人社局獲悉，沈陽市職工年均勻人為為54762元，月均勻人為為4563.5元;在崗職工年均勻人為56590元，月均勻人為為4715.83元。

因此，本年機動就業職員養老保險基數為4715.83元，與繳費基數4371.83元對比增進了344元。憑證每月繳費金額=繳費基數×繳費檔次比例×繳費比例(沈陽市劃定為20%)計較，假如按最低檔次60%舉辦繳費，每月起碼要多繳41.28元。

據相識，沈陽市在養老保險報酬上實施“多繳多得”的原則，參保者繳費額度增進，退休后所獲得的養老報酬也將增進。

介入職工根基養老保險的機動就業職員，在規按時刻內未從頭選擇繳費檔次的，默以為原繳費檔次;從頭選擇繳費檔次的職員，需在7月15日前(包羅15日)登錄沈陽市社會養老和工傷保險打點局網站()或到戶籍地址社區填寫《度繳納養老保險基數和檔次選擇申請表》舉辦選擇，一再選擇的以網上選擇為準。繳費檔次選定后，在一個社保年度內不再調解。

7月起七個檔次月繳費金額：

一檔：300% 2829.50元/月

二檔：200% 1886.33元/月

三檔：100% 943.17元/月

四檔：90% 848.85元/月

五檔：80% 754.53元/月

六檔：70% 660.22元/月

七檔：60% 565.90元/月