畢業生生產實習報告總結和格式范文(三)

青島海爾智能電子有限公司

　　青島海爾智能電子有限公司，成立于1999年7月，是一家專業從事家電及通信用控制板的開發及生產型企業。開發生產能力從白色家電，迅速登陸到黑色家電、米色家電的控制模塊。生產范圍由創立開始的單一的電腦板的開發、生產、加工，迅速擴展到多項電子類消費品的開發、賒購年產，如IR遙控器、讀卡器、藍牙、Zigbee無線系列產品、液晶顯示屏等;其中由我公司自主開發研制生產的MRV變頻空調控制器，填補了國內空白;以萬能遙控器、學習型遙控器、Zigbee遙控器為代表的新型遙控器從性能上創新出未來遙控器的新走勢;以“青蛙王子”為代表的遙控器，從外型上創造出遙控器新的設計理念，并獲得國家專利。公司先后在黃島開發區、大連、合肥、武漢、順德、重慶等地建立分公司，規模不斷擴大。公司擁有經驗豐富的工程技術人員和管理人員，嚴格執行ISO9001和ISO14001管理體系，公司自成立以來，引進國外先進的插件機、波峰焊、ICT公司擁有經驗豐富的工程技術人員和管理人員，嚴格執行ISO9001和ISO14000管理體系，為提高全公司的產品開發，滿足顧客需要，進行有關商品安全性、可靠性、耐久性等質量評價技術的開發。同時，推進質量保證系統的開發和充實，促進遵守適應國際標準的技術法規，充分發揚“敬業報國，追求卓越”的海爾精神，不斷推出市場美譽度產品，滿足用戶的需求。充分發揮“創造資源、美譽全球”的精神，不斷推出市場美譽度產品，滿足用戶的需求。海爾企業文化是被全體員工認同的企業領導人創新的價值觀，海爾文化的核心是創新，以創新觀念為先導、以戰略創新為方向、以組織創新為保障、以技術創新為手段、以市場創新為目標，伴隨著海爾從無到有、從小到大、從大到強、從中國走向世界，海爾文化本身也在不斷創新、發展。

　　六、實結

　　這次的實習，讓我了解到了工廠的規模水平、生產流程以及一些常規產品的制作，在以后的業務操作中相信會有較大的幫助。實習是每一個大學畢業生必須擁有的一段經歷，他使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野，長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎，實習是我們把學到的理論知識應用在實踐中的一次嘗試。

　　在參觀當中我們更加深了對海爾文化的了解。海爾企業文化是被全體員工認同的企業領導人創新的價值觀。

　　海爾文化的核心是創新。它是在海爾二十年發展歷程中產生和逐漸形成特色的文化體系。海爾文化以觀念創新為先導、以戰略創新為方向、以組織創新為保障、以技術創新為手段、以市場創新為目標，伴隨著海爾從無到有、從小到大、從大到強、從中國走向世界，海爾文化本身也在不斷創新、發展。員工的普遍認同、主動參與是海爾文化的最大特色。當前，海爾的目標是創中國的世界名牌，為民族爭光。這個目標把海爾的發展與海爾員工個人的價值追求完美地結合在一起，每一位海爾員工將在實現海爾世界名牌大目標的過程中，充分實現個人的價值與追求。

　　海爾文化的核心是創新。我們也深切體會到這一點。最后感謝學校及海爾給我們這次機會參加生產實習，謝謝馮老師的指導帶隊。