各地區社保繳費基數標準都會隨著當地職工月均工資標準進行調整，城鎮職工根據自己的工資標準確定社保繳費基數，而靈活就業人員則根據自己的收入選擇合適的社保繳費基數繳費。那么最新的肇慶最低社保繳費基數是多少？肇慶社保繳費基數比例是多少？本文為你介紹肇慶最低社保繳費基數的相關知識，可供參考！

2019-2020年肇慶市企業職工社會保險繳費基數

基本養老保險

參加企業基本養老保險的職工繳費基數按照按本人工資、薪金收入總額為作為繳費基數確定。繳費基數下限按3126元確定，繳費基數上限按照19014元/月確定。

基本醫療保險、生育保險

參加企業基本醫療保險、生育保險的職工繳費基數按照按本人工資、薪金收入總額為作為繳費基數確定。繳費基數下限按3262元確定，繳費基數上限按照16308元/月確定。

失業保險

參加企業失業保險的職工繳費基數按照按本人工資、薪金收入總額為作為繳費基數確定。繳費基數下限按1550元確定，繳費基數上限按照17862元/月確定。

工傷保險

參加企業工傷保險的職工繳費基數按照按本人工資、薪金收入總額為作為繳費基數確定。

2019-2020年肇慶市企業職工社會保險繳費比例

養老保險：公司繳14%，個人繳8%；

失業保險：公司繳0.8%，個人繳0.2%；

工傷保險：公司繳根據行業，個人不繳；

生育保險：公司繳0.8%，個人不繳；

醫療保險：公司繳5.5%，個人繳2%；

2019-2020年肇慶市企業職工社會保險繳費標準