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    2025年宣城市社保補(bǔ)繳怎么計(jì)算多少錢(qián),宣城市社保怎么補(bǔ)辦補(bǔ)交

    更新:2023-09-20 15:05:00 高考升學(xué)網(wǎng)

    根據(jù)中共安徽省委辦公廳、安徽省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)宣城市人民政府機(jī)構(gòu)改革方案的通知》(廳〔2009〕58號(hào))精神,設(shè)置宣城市人力資源和社會(huì)保障局,為市政府組成部門(mén)。

    一、職責(zé)調(diào)整

    (一)劃入的職責(zé)

    將原市人事局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的職責(zé)整合,劃入市人力資源和社會(huì)保障局。

    (二)取消的職責(zé)

    1.已由國(guó)務(wù)院、省政府和市政府公布取消的行政審批事項(xiàng)。

    2.制定技工學(xué)校年度指導(dǎo)性招生計(jì)劃。

    3.綜合協(xié)調(diào)外商投資企業(yè)勞動(dòng)工資政策。

    (三)劃出(移交)的職責(zé)

    1.將擬訂本市人員出境就業(yè)管理政策,境外就業(yè)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)資格認(rèn)定、審批和監(jiān)督檢查等職責(zé)劃給市商務(wù)局。

    2.將技工學(xué)校評(píng)估認(rèn)定工作交給社會(huì)中介組織。

    (四)加強(qiáng)的職責(zé)

    1.統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員管理,完善勞動(dòng)收入分配制度,充分發(fā)揮人力資源優(yōu)勢(shì)。

    2.統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和社會(huì)保障政策,建立健全從就業(yè)到養(yǎng)老的服務(wù)和保障體系。

    3.統(tǒng)籌人才市場(chǎng)與勞動(dòng)力市場(chǎng)整合,加快建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。

    4.統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn),逐步提高基金統(tǒng)籌層次,推進(jìn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。

    5.促進(jìn)就業(yè),健全公共就業(yè)服務(wù)體系,建立城鄉(xiāng)勞動(dòng)者等就業(yè)制度,促進(jìn)社會(huì)就業(yè)更加充分。

    6.組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察和協(xié)調(diào)農(nóng)民工工作,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。

    二、主要職責(zé)

    (一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省人力資源和社會(huì)保障工作方針政策和法律法規(guī),起草有關(guān)規(guī)范性文件草案,擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

    (二)貫徹落實(shí)人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。

    (三)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作,貫徹落實(shí)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展的規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)服務(wù)體系,落實(shí)就業(yè)援助制度,完善職業(yè)資格制度,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度,牽頭落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策,會(huì)同有關(guān)部門(mén)貫徹并實(shí)施高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策。

    (四)統(tǒng)籌建立覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。貫徹落實(shí)城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策,擬訂、實(shí)施全市城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn),貫徹落實(shí)全國(guó)統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基礎(chǔ)養(yǎng)老金的統(tǒng)籌辦法,貫徹落實(shí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策;貫徹落實(shí)國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度。

    (五)負(fù)責(zé)全市就業(yè)、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo),擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案,實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支衡。

    (六)貫徹落實(shí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策,貫徹落實(shí)國(guó)家、省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。

    (七)會(huì)同有關(guān)部門(mén)指導(dǎo)全市事業(yè)單位人事制度改革工作,擬訂相關(guān)改革配套政策并組織實(shí)施,參與人才管理工作,落實(shí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策,牽頭推進(jìn)深化職稱(chēng)制度改革工作,負(fù)責(zé)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作。

    (八)會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂全市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置有關(guān)政策和安置計(jì)劃并組織實(shí)施,負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作,貫徹落實(shí)部分企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定有關(guān)政策,負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。

    (九)負(fù)責(zé)全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理,貫徹落實(shí)有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策,會(huì)同有關(guān)部門(mén)貫徹落實(shí)國(guó)家榮譽(yù)制度和政府獎(jiǎng)勵(lì)制度,綜合管理政府獎(jiǎng)勵(lì)和表彰工作。

    (十)綜合協(xié)調(diào)、歸口管理全市引進(jìn)國(guó)外智力工作,會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂引進(jìn)國(guó)外智力工作規(guī)劃和相關(guān)政策辦法。

    (十一)會(huì)同有關(guān)部門(mén)貫徹落實(shí)農(nóng)民工相關(guān)政策,擬訂全市農(nóng)民工工作規(guī)劃,協(xié)調(diào)解決農(nóng)民工工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

    (十二)貫徹落實(shí)勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策,完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制,貫徹落實(shí)消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策,組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,依法查處違法違紀(jì)案件,協(xié)調(diào)處理有關(guān)人力資源和社會(huì)保障方面的信訪(fǎng)事項(xiàng)。

    (十三)承辦市政府交辦的其他事項(xiàng)。


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