最新浙江省企業退休軍轉干部發放補貼標準

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　　浙江省企業退休軍轉干部發放補貼的通知

各市、縣(市、區)人事局(人事勞動社會保障局)、勞動和社會保障局、財政局，省級和中央部屬在浙有關單位：

　　為了進一步加大對我省部分企業軍轉干部的解困力度，決定給企業退休軍轉干部發放生活補貼和門診醫療補貼。現將有關事項通知如下：

　　一、范圍對象

　　企業退休軍轉干部。

　　二、補貼標準

　　(一)生活補貼

　　按轉業時所任部隊職務發放補貼。其中：

　　原正師職職務(含相對應的專業技術等級和文職干部職務等級，下同)每月補貼500元;原副師職職務每月補貼450元;原正團職職務每月補貼400元;原副團職職務每月補貼360元;原營職職務每月補貼320元;原連、排職職務每月補貼300元。

　　(二)門診醫療補貼

　　企業退休軍轉干部每人每月發放30元門診醫療補貼。

　　三、經費渠道

　　按照屬地管理和分級負擔的原則，市、縣(市、區)企業退休軍轉干部的生活補貼和門診醫療補貼資金由當地財政解決。原從中央、省屬企業退休軍轉干部的生活補貼和門診醫療補貼資金由省財政解決。

　　四、發放辦法

　　已經參加養老保險社會統籌的企業退休軍轉干部的生活補貼和門診醫療補貼，經統籌地人事部門審核后，由統籌地社會保險經辦機構代發，隨同基本養老金一并按月發放;暫未參加養老保險社會統籌的企業退休軍轉干部的生活補貼和門診醫療補貼，經當地人事部門審核后，由企業退休軍轉干部的單位按月代發。省部屬企業退休軍轉干部的生活補貼和門診醫療補貼，先由當地財政部門墊付，年度終了后，經當地人事部門審核，由各市財政部門匯總市本級及所屬各縣(市、區)實際墊付情況，向省財政結算。

　　五、執行時間

　　上述兩項補貼從2005年1月1日起執行。今后退休的企業軍轉干部從批準退休次月起享受生活補貼和門診醫療補貼。

　　各地各單位要切實負起責任，嚴格按通知要求，盡快兌現到人。要千方百計地幫助失業企業軍轉干部實現再就業，對無法再就業的及內退(退養)、停薪留職等企業軍轉干部的補助問題，由各地在中辦發[2003]29號文件規定精神的框架內，結合各地實際確定。同時，要認真做好企業軍轉干部的教育工作，顧全大局，共同維護經濟發展和社會穩定