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三支隊伍扶貧心得體會

更新:2023-09-17 15:55:11 高考升學網

  【1】“三支隊伍”扶貧心得體會

  為落實視察貴州時指出的“健全基層黨建工作保障機制和黨員激勵關懷幫扶機制,推動基層組織活動載體、工作方法、管理手段創(chuàng)新,確保基層黨組織有必要的條件和持續(xù)的工作動力。”屯腳鎮(zhèn)創(chuàng)新基層黨建,助推精準扶貧,切實建設好鎮(zhèn)黨委書記、村黨組織書記、農村致富帶頭人“三支隊伍”,不斷夯實扶貧攻堅基層黨建扶貧基礎。

  引領基層組織,發(fā)揮主導作用。火車跑得快,全靠車頭帶。基層黨組織戰(zhàn)斗沖鋒作用,是推進基層廣大農村貧困地區(qū)經濟社會發(fā)展的“火車頭”。基層組織是扶貧工作的有力保障,脫貧離不開黨組織,基層組織參與扶貧并發(fā)揮主導作用是關鍵。一是著力抓好班子建設,啟動內在“活力”。尤其是要科學合理搭配村黨支部書記、村委會主任,加強教育引導,增強基層領導班子的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力。二是要抓住“能人經濟”農村經濟的核心,積極鼓勵和倡導能人帶頭致富。三是著力抓好黨建扶貧機制,增強帶富“引力”。四是抓好支部共建,匯聚黨建“合力”。積極推行把支部建在產業(yè)鏈、把黨員致富能人聚在產業(yè)鏈、把產銷農民富在產業(yè)鏈的“三鏈”建設和貧困村聯建、貧困村與合作社聯建等基層黨建扶貧模式,讓先富起來的、有幫帶能力的黨員與困難黨員群眾結成幫扶對子,充分發(fā)揮農村基層黨組織和農村黨員的作用,推行產業(yè)鏈上建支部的“支部+基地+農戶”的發(fā)展模式,充分發(fā)揮基層黨建扶貧的帶頭作用。

  打破經濟傳統,多措并舉“生財”。一是“干部引財”,率先垂范。“群眾富不富,率先看干部”,屯腳鎮(zhèn)從駐村干部中推選了一批作風扎實、協調推動能力強、創(chuàng)新意思強、不怕吃苦、甘于奉獻的干部作為領頭鷹,組成先鋒隊,千方百計拓寬收入渠道,明確發(fā)展思路,堅定貧困戶發(fā)展信心,堅定消除“空殼村”信念,實現“干部富則民富,民富則村強,村強則集體經濟增收”。目前,鯉魚村、場壩居委會在村干部的帶領下,采用“引進良種、自繁自育、封閉管理、半進辦出”的標準化生產模式,實行生態(tài)散養(yǎng),探索出了一條生態(tài)養(yǎng)殖、規(guī)模養(yǎng)殖、科學養(yǎng)殖的新路子。并結合精準扶貧“六項行動”,加大精準扶貧戶社員吸收力度,采取扶貧資金入股滾動的使用方式,擴大生產規(guī)模、扶貧規(guī)模,帶領群眾共同致富,促進村集體增收。二是“產業(yè)生財”,帶動創(chuàng)收。鼓勵農村集體經濟組織與農業(yè)產業(yè)龍頭企業(yè)、農技服務組織開展多種形式的合作,通過“公司+村集體+合作社+農戶”的產業(yè)化經營模式發(fā)展合作經濟,結合各村(居)土地整治、農業(yè)綜合開發(fā)、基本農田建設、現代農業(yè)園區(qū)建設等項目實施,大力推進項目發(fā)展。目前,鯉魚村現代農業(yè)示范園建設,鯉魚村、銅鼓村循環(huán)高效農業(yè)示范園建設,九頭村5000畝紅心獼猴桃產業(yè)園建設,蚌街村新農村生態(tài)農業(yè)示范園建設,馬路河村鐵龍煤礦產銷,坪寨村益發(fā)煤礦產銷及富益茶場服務,雙龍村薏仁米加工集散地整合,屯上村茶葉種植產業(yè)建設,坡腳村富道種豬養(yǎng)殖基地。示范項目均啟動或建成,既有效地帶動周邊村(居)千戶群眾脫貧致富,又在公司與村集體簽定相關聯接共贏機制協議的基礎上,以分紅或獲取服務費用等方式帶動村集體經濟創(chuàng)收。三是“城建壯財”,新增實效。屯腳鎮(zhèn)緊緊抓住為州級示范小城鎮(zhèn)這個契機,深入貫徹城鎮(zhèn)化帶動戰(zhàn)略,創(chuàng)新融資方式,積極探索多種資金投資經營模式,加大資金整合投入,努力從單一實業(yè)資本增值轉向多種資本增值,提高小城鎮(zhèn)建設項目利用率。已投入使用的“農貿市場”,建筑基地面積5220.22方米,其中,市場建筑面積5156.22方米,公廁建筑面積64方米,攤位496個,原每年每個攤位租賃費為500元,一年共計24.8萬元,交由較村(居)管理,在互利基礎上進行發(fā)包,讓村(居)自負盈虧,確實逐年壯大村集體經濟。

  建立長效機制,動態(tài)管理農戶。一是建立精準扶貧長效機制。鎮(zhèn)區(qū)村民經濟收入主要是依靠生產糧食、種養(yǎng)業(yè)和外出務工等。村民文化水低,生產能力薄弱,農業(yè)生產效益低,農業(yè)增收渠道較少,返貧現象比較突出。為實現穩(wěn)定促進農民增收目標,實現“輸血式”扶貧向“造血式”扶貧轉型,屯腳鎮(zhèn)建立健全長效機制,堅持村財鎮(zhèn)管制度,按照縣精準識別九步驟三大類標準,把幫扶措施精準落實到村、到戶、到人,對貧困村貧困戶實行“車輪式”扶持,最終實現全面脫貧。二是建立精準扶貧進退審查機制。定期核查幫扶政策是否到位、幫扶措施是否有效、幫扶力度是否持之以恒,對于扶貧脫貧的進行跟蹤幫扶鞏固脫貧成果,對脫貧返貧的及時納入精準扶貧對象,將脫貧貧困戶“請出”貴州省貧困系統,將脫貧返貧戶“請入”貴州省貧困系統。建立鎮(zhèn)級精準扶貧信息臺,實現精準扶貧管理常態(tài)化、動態(tài)化。

  【2】“三支隊伍”扶貧心得體會

  察布查爾縣各工作組結合“訪民情惠民生聚民心”活動三項重點工作任務,緊緊抓住推動改革發(fā)展穩(wěn)定的“牛鼻子”,協助基層組織大力加強黨員干部、教師、宗教人士“三支隊伍”建設,培養(yǎng)起維護社會穩(wěn)定和長治久安的中堅力量。

  著力培養(yǎng)具有新疆好干部,夯實基層基礎。一是強班子帶隊伍。工作組協助村“兩委”健全村工會、村團組織、村婦代會、村民兵排、村治保、調解委員會、監(jiān)督委員會、村小組、村街道長等9個村級配套組織;建立工作組成員與村干部交叉任職、工作組成員聯系村級配套組織等制度,細化村“兩委”、工作組的各自職責,解決村級組織工作粗放、村干部管理松散的問題。二是找問題理思路。通過“三問兩分析”(入戶訪問、談心互問、座談詢問、每日一分析、每周一剖析),幫助村 “兩委”班子查找問題;在掌握群眾所思、所想、所盼的基礎上,工作組和村“兩委”一起結合實際,制定了三年發(fā)展規(guī)劃、年度工作目標任務、年度人均增收計劃、精準扶貧方案、群眾宣傳計劃、去極端化活動方案、庭院經濟發(fā)展規(guī)劃等,為全村發(fā)展找準方向。三是定機制抓程序。通過建立健全“三位一體”工作機制、紅白理事會、村規(guī)民約等30余項村級工作運行機制,重點解決制度滯后、缺失、交叉和落實不到位等問題;認真落實“七步議事群眾工作法”,規(guī)范村級議事決策程序,贏得了群眾的信任和支持。

  著力培養(yǎng)“四好”教師,牢牢占領講臺。一是齋月返校。要求已放暑假的全體師生齋月期間返校1次,工作組組長進校園上黨課后,與全體師生共同享用營養(yǎng)餐,及時掌握師生動態(tài)和行為表現,杜絕師生封齋現象發(fā)生。二是選樹典型。指導、督促學校設立黨員教師示范崗,開展選樹典型、黨員示范崗、黨員評星、黨員責任區(qū)等活動,為黨員教師發(fā)揮先鋒模范作用搭建臺。三是送課到村。工作組邀請縣直學校骨干教師、學科帶頭人開展送課到村活動,幫助村級學校教師提高業(yè)務能力。截至目前縣直學校教師送課到村20場216節(jié)。四是落實幫帶機制。工作組組長堅持每周入校1次,及時了解學校教師動態(tài),要求學校牢牢占領講臺,嚴防宗教極端向校園滲透。

  著力培養(yǎng)“五好”宗教人士,促進宗教和諧。一是工作組協助村“兩委”建立“愛國宗教人士之家”。設置有網絡科技室、圖書閱覽室、電教室和會議室,愛國宗教人士在這里宣講《臥爾茲》,講真經、反歪經,認清“圣戰(zhàn)殉教進天堂”的荒誕謬論,正本清源、遏制極端。二是工作組協助村“兩委”落實講經解經“四步工作法”。捅破“宗教事務由宗教人士管,鄉(xiāng)村黨組織不管宗教事務”的窗戶紙,每次講經內容都由工作組組長和村“兩委”正職一起審查,把國家法律法規(guī)及黨的富民惠民政策作為必講內容,每次講經時都有村干部、工作組成員、村警進行現場監(jiān)管。三是推行村黨組織書記、工作組組長擔任寺管會主任、副主任制度。規(guī)范寺管會構成,讓一切宗教事務在黨組織監(jiān)管下開展,從根本上管住人、事和寺廟講壇。四是工作組協助村“兩委”組織宗教人士開展公開倡議活動。充分發(fā)揮黨聯系信教群眾的橋梁紐帶作用,邀請愛國宗教人士通過縣電視臺、縣廣播電臺、鄉(xiāng)村大喇叭等媒體公開發(fā)出倡議,教育引導廣大信教群眾確立正信、抵制極端、反對分裂,積極促進宗教與社會相適應。


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