公務員陪產假最新規定

　　晚婚晚育產假最新規定2016之北京擬增15天配偶陪產假女性產假或仍為128天

　　計生條例修正案草案征民意，合法生育擬增30天“獎勵假”，產假仍為128天

　　今年起，兩孩政策全面實行，北京如何落實相關政策備受關注。昨日，北京市政府法制辦正式對《北京市人口與計劃生育條例修正案(草案送審稿)》公開征集意見，截止時間為1月28日。其中，產假到底休多少天，何種情況下可生育“三孩”以及獨生子女費用如何落實均將有涉及。

　　1產假

　　產假擬增30天“獎勵假”

　　產假到底休多少天，此前，市衛計委回應稱將正式取消晚婚假30天，但透露將會增加計生獎勵假及配偶陪產假。

　　昨日，公開征詢意見的《草案》對此作出更具體規定。其中規定，符合本條例規定生育的，除享受國家規定的產假外，增加獎勵假三十天，配偶陪產假十五天。也就是說，如果草案通過，符合生育政策的女性將享受到國家規定產假98天加上30天獎勵假，為128天，與此前的產假天數相同。相對于此前不能享受晚育假(比如“早育”)的女性而言，則是新增30天產假。

　　除新增獎勵假，《草案》中還規定，符合條例規定生育的女性配偶還可享受15天陪產假。由于此前市衛計委表示已明確取消晚婚假，因此，晚婚夫婦的婚假仍為3天。

　　2晚婚晚育

　　刪除“鼓勵晚婚晚育”

　　草案刪除多條涉及“晚婚晚育”的條款，其中，刪除“鼓勵公民晚婚、晚育。女年滿二十三周歲、男年滿二十五周歲初婚的為晚婚。已婚婦女年滿二十四周歲初育的為晚育”。并刪除“生育間隔不少于四年，或者女方年齡不低于28周歲的規定”，這意味著，未來北京家庭可自主選擇生育兩孩的時間，同時，“晚婚晚育”也將畫上句號。

　　晚婚晚育產假國家規定2016最新消息：未來生育假配偶陪產假都會延長

　　二孩和產假陪護假是今年上海兩會上政協委員們高度關注的話題。在昨天舉行的上海兩會政協咨詢活動現場，上海市衛計委透露，上海正在對《上海人口與計劃生育條例》進行修訂，最早有望于2月底完成。

　　修訂后的條例將考慮建立生育假和配偶陪產假，具體的天數目前正在征求意見中，但可以確定的是，二胎產假依舊與一胎產假一致，并且整體假期加起來不會低于此前98天產假加30天晚育假的標準，配偶陪產假也肯定會多于原來3天的晚育護理假。

　　昨天，市衛計委計劃生育基層指導處處長王玲透露，《上海市人口與計劃生育條例》今年將做修改，二孩實施細則可能今年2月底提交人大審議，具體可能主要涉及三大塊內容，“比如什么情況下可以生育第3個子女，會授權地方來制訂，新條例會包含該內容。還有如國家規定符合生育條件的夫妻可獲得延長生育假獎勵待遇，但具體假期是多少都沒有規定，但在地方條例修改時都會涉及。此外是獎勵輔助的銜接，如對于夫妻生一個孩子的，條例當中也會有所涉及”。

　　王玲表示，關于配偶的陪產假，上海也肯定會有相應的規定，至于多少天現在還在研究中，但肯定會比過去的3天護理假多。“只要符合政策生育的，生第一孩、生第二孩，甚至是符合一定條件的可生第三孩的也都可以享受。雖然從1月1日開始，已經明確取消了晚婚、晚育假，但是會建立生育假，整體假期肯定會比過去的98天要長。我們設計的時候就是希望不要比原來少。”

　　“上海的產科資源整體是夠的，因為我們測算上海能夠容納的產科分娩極量可以達到30萬，這兩年不過是在20幾萬。”市衛計委婦幼處楊瑜麟表示，針對二孩政策的全面放開，上海已經在做這方面的規劃和調研。現在出現的是一種結構性矛盾，就是大家更多還是會選擇三級醫療優質的資源，但與此同時，二級醫院的產科資源還是有充裕的空間，有很多空床，這是一個引導性的問題。“畢竟三級醫院醫療水平再高，當分娩量達到一個極值后，也會有風險，增加不安全性。建議產婦能夠理性選擇自己分娩的地方，正常的產婦完全可就近在二級醫療機構進行分娩和產前檢查。如果是高危的或者有其他因素的可以在三級醫院。

　　他補充說，兒科就診也是同樣的道理，希望引導父母有序就診、分級就診。據了解，這方面的規劃也在有序進行中。