沈陽人才引進(jìn)政策補(bǔ)貼方案及沈陽緊缺人才目錄

在全國城市化過程中，為了滿足城市發(fā)展需求，多地都推出了人才補(bǔ)貼政策，以吸引更多的人才，年來各地發(fā)布了多項(xiàng)政策，從各方面對各地人才敞開大門，那么2018年沈陽人才引進(jìn)政策補(bǔ)貼方案有哪些？以及沈陽緊缺人才目錄是什么？高考升學(xué)網(wǎng)整理了以下內(nèi)容，希望對您有所幫助！

真正實(shí)現(xiàn)“零門檻”落戶

針對當(dāng)前各地的“搶人大戰(zhàn)”，《補(bǔ)充意見》對符合條件的中專以上學(xué)歷人才均實(shí)行“先落戶后就業(yè)”，將人才落戶與就業(yè)脫鉤，真正實(shí)現(xiàn)“零門檻”落戶。

補(bǔ)充意見進(jìn)一步放寬“零門檻”落戶的要求，只要是35周歲以下，具有中專、大專以上學(xué)歷的；45周歲以下，具有本科以上學(xué)歷的；55周歲以下，具有碩士研究生以上學(xué)歷的，均可落戶沈陽。“如果沒有購買住房，可以使用親屬家住房，也可以使用租賃住房，還可以落戶在公安部門設(shè)置的人才專用地址。”沈陽市公安局相關(guān)負(fù)責(zé)人說。

無房技能人才也可享受房租補(bǔ)貼

沈陽市委組織部副部長、市委非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織工作委員會書記王義東表示，本次出臺的補(bǔ)充意見，放寬了享受房租補(bǔ)貼受益群體范圍，沈陽市引進(jìn)的無房技能人才也可享受房租補(bǔ)貼。

同時(shí)放寬了享受房租補(bǔ)貼受益群體范圍，高新技術(shù)、科技小巨人、科技“雙培育計(jì)劃”企業(yè)中新引進(jìn)的成熟實(shí)用人才，具有本科以上學(xué)歷或技師及以上技術(shù)等級人才均被納入購房租房補(bǔ)貼范圍。

租房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高 本科生每月500元

沈陽市提高了各類人才房租補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，從原來的每年0.96萬元、0.48萬元、0.24萬元，提高到每年1.5萬元、1.02萬元、0.6萬元。

補(bǔ)充意見規(guī)定：對新落戶沈陽市且無自有住房的全日制博士研究生、35周歲以下的碩士研究生、35周歲以下的本科畢業(yè)生和技師及以上的技能人才，分別按照每人每月1250元、850元、500元的標(biāo)準(zhǔn)，給予2年的房租補(bǔ)貼。

此次出臺的《補(bǔ)充意見》還進(jìn)一步加大了技能人才選拔激勵力度，對獲得“中華技能大獎”、“全國技術(shù)能手”的高技能人才分別給予50萬元和30萬元的獎勵，并授予“盛京大工匠”榮譽(yù)稱號；對取得參加世界技能大賽資格的選手給予10萬元獎勵，對獲得金、銀、銅牌和優(yōu)勝獎的選手，分別給予20～50萬元獎勵；對參加國家級一類職業(yè)競賽且獲得冠軍的選手，給予5萬元獎勵。對新引進(jìn)并在沈首次購房的“中華技能大獎”獲得者、“全國技術(shù)能手”（3年獲得）分別給予30萬元、20萬元購房補(bǔ)貼。

此外，為進(jìn)一步方便外地畢業(yè)生到沈陽求職面試，沈陽還將開設(shè)“人才驛站”，向應(yīng)屆和往屆畢業(yè)生提供10天內(nèi)免費(fèi)入住服務(wù)。同時(shí)，依托沈陽市高層次人才服務(wù)窗口，提供“兩個(gè)清單”（服務(wù)清單、政策清單），免費(fèi)實(shí)行“五個(gè)幫辦”（引進(jìn)落戶、創(chuàng)辦企業(yè)、政策兌現(xiàn)、社保醫(yī)療、子女就學(xué)等服務(wù)），使高層次人才享受到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。