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江西省警察工資待遇,2019年江西省警察福利工資待遇一覽表

更新:2023-09-15 05:30:29 高考升學網

警察的工資

  工作時長增加,待遇卻變化不大。從警5年、三級警司(一杠一)的海洋,每月發到手的工資有3620元。工資一般由基本工資,警銜工資,干部工資,工作年限、津貼等構成。按照海洋每月工作270個小時計算,一小時工資只有13元,“跟外面的服務員差不多。”

  按照目前警方的工資結構,隨著海洋工齡增長或警銜、職級的調整,工資還會增加,但調整幅度不大。大李從警16年、身為三級警督(二杠一),科級干部,目前發到手里的每月工資是4000余元。

  由于警察部分工資由地方財政支出,不同區縣經濟差異很大,像大李和海洋這樣的城區警察工資要高于高陵、周至、戶縣等地。此前,一些區縣會根據財政情況,拿出部分資金作為警察獎金,但去年開始,這筆獎金陸續被叫停。

  待遇將“高于地方、略低于軍隊”

  很多時候,海洋和老黃在和朋友談論自己的待遇時,朋友們都不敢相信,他們覺得,警察的待遇不僅僅是賬面這些,還應該有一大筆“灰色收入”。海洋和老黃曾不斷去解釋,后來就不解釋了,“怕朋友嫌我混的背,笑話咱。”

  海洋承認,此前確實有個別甚至部分警察存在“灰色收入”:收點煙酒,參股賭機或者娛樂場所。但現在就算有機會也不敢伸手,當然也不排除個別人找協警拉托,繼續掙黑錢,但大多數人“都不愿意拿飯碗開玩笑”。

  一份名為《關于全面深化公安改革若干重大問題的框架意見》及相關改革方案,此前已經中央審議通過,即將實施。該方案要求落實警察生活待遇“高于地方、略低于軍隊”的原則,建立符合職業特點工資待遇保障體系。

  檢索發現,警察待遇“高于地方、略低于軍隊”的說法,最初源自于1956年。當時國家改革干部工資制度,為公安民警制定了單獨的工資體系,基本原則即為“高于地方,略低于軍隊”,但一直沒有得到落實。

  此外待遇“高于地方、略低于軍隊”,是只提基本工資?還是提高薪金的總和?大家也搞不清,“高于地方,是按同級別公務員工資計算,還是社會均工資計算,差別很大。略低于軍隊,聽起來很有吸引力,據了解軍人工資和警察基本工資差別不大,但軍人各種福利補貼較高,不知道最終會怎么算?”

  年來,公安機關壓職、壓級問題突出,以致民警收入與職業高風險、高負荷反差過大,嚴重挫傷基層民警積極性。大李說,在他們分局,有少數人選擇離開。另謀出路,他不是沒有想過。但他已經43歲,如果不干這個,又該干什么呢?“大部分警察還是靠工資養家糊口,中央的這個方案給了大家很大的信心”。

  全面深化公安改革明確提出,根據人民警察的性質特點,建立有別于其他公務員的人民警察管理制度和保障機制。按照職位類別和職務序列,對人民警察實行分類管理。適應正規化、專業化、職業化建設要求,建立健全人民警察招錄培養機制。貫徹落實人民警察生活待遇“高于地方、略低于軍隊”的原則,建立符合人民警察職業特點的工資待遇保障體系。完善人民警察撫恤優待制度,建立健全人身意外傷害保險等職業風險保障制度。依法維護人民警察執法權威。規范警務輔助人員管理,等等。

  據悉,全面深化公安改革共有七個方面的主要任務、100多項改革措

  警察的地位

  警察是階級社會統治階級實現專政的重要工具之一,是國家機器的組成部分,是國家意志的執行者。警察與國家共存亡,只要國家存在,統治階級需要完成其組織管理形式,就必定有警察這種維護統治階級統治的暴力工具。

  警 察的設置及其警察行為是按照統治階級他的意志和利益,依靠國家作為其后盾而實現的。列寧曾指出:“常備軍和警察是國家權力的重要工具。(《列寧全集》第 25卷377頁)警察的主要任務就是同危害國家安全、同危害社會秩序的敵對勢力和犯罪分子作斗爭。警察是依靠暴力維護國家安全和社會秩序,警察的武裝性 質,實質上就是警察暴力作用的體現。所以。警察與軍隊共同構成保衛國家安全和維護社會秩序的兩大力量。

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