江西省撫州市對最低工資標準和適用區(qū)域進行了調整。撫州市臨川區(qū)由1070元/月調整到1210元/月，12.1元/小時。將南豐、宜黃、廣昌等七個縣原為五類區(qū)域的劃入四類區(qū)域。中國人才網小編為大家整理介紹。

　　江西省政府對全省最低工資標準及適用區(qū)域進行了調整，新標準自今年7月1日起執(zhí)行。由此，撫州市最低工資標準和適用區(qū)域也將進行調整。

　　一、撫州市適用區(qū)域由三個類別調整為兩個類別。

　　按現行標準，我市11個縣區(qū)中臨川區(qū)屬三類區(qū)域，南城、崇仁、東鄉(xiāng)屬四類區(qū)域，其余7個縣屬五類區(qū)域。新的標準執(zhí)行后，將原來的五個區(qū)域類別調整為四個區(qū)域類別，撫州市的南豐、宜黃、廣昌、樂安、資溪、黎川和金溪等7個縣由原來的五類區(qū)域劃入四類區(qū)域，從而縮小了各縣區(qū)間的工資差距。

　　三類區(qū)域：臨川區(qū)

　　四類區(qū)域：南城縣、崇仁縣、東鄉(xiāng)縣、宜黃縣、南豐縣、廣昌縣、樂安縣、資溪縣、黎川縣、金溪縣

二、最低工資標準上調80—160元不等。

　　本次的最低工資標準調整后均增幅13%。

　　1、撫州市各縣(區(qū))分屬的三類區(qū)域由1070元/月調整到1210元/月，增長13%;

　　2、四類區(qū)域由980元/月調整到1060元/月，增長8%;

　　3、原五類區(qū)域合并到四類區(qū)域后，由900元/月調整到1060元/月，增長17.8%。

　　此次調標仍參考了當地職工個人應當繳納的社會保險費等因素。按照國家《最低工資規(guī)定》，在勞動者提供正常勞動情況下，用人單位應支付勞動者的工資，在剔除下列各項以后，不得低于當地最低工資標準：延長工作時間工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

三、江西省最低工資標準：

　　從7月1日起，江西省實施調整后最新的最低工資標準。調整后的月最低工資標準和小時最低工資標準分別為：

　　一類區(qū)域1390元/月、13.9元/小時;

　　二類區(qū)域1300元/月、13.0元/小時;

　　三類區(qū)域1210元/月、12.1元/小時;

　　四類區(qū)域1060元/月、10.6元/小時。