<strike id="6q0um"></strike>
  • <strike id="6q0um"><s id="6q0um"></s></strike>
  • <ul id="6q0um"></ul><strike id="6q0um"></strike>

    當前位置:高考升學網 > 工資改革方案 > 正文

    關于事業單位工資增長標準最新動態

    更新:2023-09-14 06:55:57 高考升學網

      今年,對于事業單位工資的調整,我國有了最新的方案。國務院已經公布2015事業單位人事管理條例 ,7月1日起施行。條例強調,在工資福利方面,國家建立事業單位工作人員工資的正常增長機制。工資分配應當結合不同行業事業單位特點,體現崗位職責、工作業績、實際貢獻等因素。

      條例還規定,事業單位新聘用工作人員,應當面向社會公開招聘。事業單位及其工作人員依法參加社會保險,工作人員依法享受社會保險待遇。

      條例:事業單位與工作人員訂立聘用合同,期限一般不低于3年。

      解讀:條例并沒有對事業單位聘用合同進行分類,而是統一規定聘用期一般不低于3年。

      某專業人士表示,“聘用合同期限定在3年以上,主要考慮到事業單位人員以專業技術人才為主,訂立比較長期的合同有利于保持科學研究、公益服務等事業的延續性,建立起比較穩定的人才隊伍。”

      條例:國家建立事業單位工作人員工資的正常增長機制。

      解讀:中國人事科學研究院研究員何鳳秋認為,條例所說的工資增長機制,應當是國家根據經濟發展、財政狀況、企業相當人員工資水和物價變化等因素,定期調整公益類事業單位工作人員的工資水。

      下一步,事業單位工資收入改革將與事業單位分類改革同步推進。對于轉制為企業的事業單位,應實行企業的分配制度;對于承擔行政職能的事業單位,則要回歸到公務員隊伍管理,實行公務員工資制度。

    最新圖文

    2025年蘭州退休工資漲多少

    時間:2024-04-09 01:0:33

    2025年烏魯木齊退休工資漲

    時間:2024-04-09 01:0:37

    2025年中山退休工資漲多少

    時間:2024-04-09 01:0:39

    2025年保定退休工資漲多少

    時間:2024-04-09 01:0:38
    亚洲大香人伊一本线| 久久亚洲综合色一区二区三区| 亚洲国产另类久久久精品| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| www.亚洲精品.com| 亚洲日韩国产精品乱| 国产亚洲欧美日韩亚洲中文色 | 亚洲国产av玩弄放荡人妇| 国产 亚洲 中文在线 字幕| 亚洲狠狠成人综合网| 国产午夜亚洲精品国产| 亚洲人成电影网站色| 亚洲精品久久无码| 亚洲AV无码一区二区三区鸳鸯影院| 亚洲国产成人久久一区二区三区 | 亚洲香蕉成人AV网站在线观看| 在线A亚洲老鸭窝天堂| 国产亚洲成av人片在线观看| 亚洲AV一宅男色影视| 亚洲视频2020| 亚洲成a人片7777| 久久久久亚洲国产| 亚洲av日韩av永久无码电影| 国产亚洲精品91| 中文字幕日韩亚洲| 亚洲国产精品久久久天堂| 亚洲国产人成在线观看69网站| 色噜噜综合亚洲av中文无码| 亚洲午夜福利精品无码| 亚洲一区二区三区偷拍女厕| 亚洲AV无码专区亚洲AV伊甸园| 久久亚洲国产成人精品性色| 亚洲伊人久久大香线蕉在观| 亚洲综合国产成人丁香五月激情| 亚洲国产一区二区三区在线观看| 在线观看国产一区亚洲bd| 久久久久久亚洲精品不卡| 亚洲av永久无码制服河南实里 | 亚洲视频欧洲视频| 国产精品亚洲一区二区三区在线 | 久久久久亚洲av无码专区蜜芽|