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2025年黑龍江退休工資漲多少及調整最新標準

更新:2024-04-08 01:30:08 高考升學網

2024年又是一個嶄新的一年,作為廣大退休人員來講,他們非常關心的一個問題永遠是養老金的待遇,而養老金待遇能不能夠提高,也直接關系到每一個退休人員生活水的提高,那么今年養老金的待遇還會不會繼續增長呢?2024年黑龍江退休工資漲多少及調整最新標準是怎么樣的?下面就小編一起來看看具體詳情。

2025年黑龍江退休工資漲多少及調整最新標準

一、2024年黑龍江退休工資漲多少及調整最新標準

2024年黑龍江退休工資漲多少及調整最新標準暫未公布,請參考最新的黑龍江退休工資標準。

各市(地)、縣(市、區)人力資源和社會保障局、財政局,北大荒農墾集團有限公司,中國龍江森林工業集團有限公司,養老保險省級管理的有關單位:

按照人力資源社會保障部、財政部《關于2023年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2023〕28號)要求,經省政府同意和人力資源社會保障部、財政部批準,現將2023年調整退休人員基本養老金有關事項通知如下:

一、調整時間和范圍

從2023年1月1日起,為2022年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休(含退職,下同)人員調整基本養老金。

二、調整辦法和標準

(一)定額調整:每人每月增加28元。

(二)掛鉤調整:

1.與繳費年限掛鉤:繳費年限每滿一年每人每月增加1.3元(不滿一年按一年計算,不含特殊工種折算年限)。“五七工”“家屬工”等人員繳費年限按15年計算。

2.與本人基本養老金水掛鉤:按本人2022年月基本養老金的1.13%增加。

(三)適當傾斜:在上述調整的基礎上,對符合下列條件的退休人員,按以下標準再增加基本養老金:

1.截至2022年12月31日,年滿70-79周歲的退休人員,每人每月增加30元;80周歲及以上人員,每人每月增加40元。

2.艱苦邊遠地區退休人員:一類地區每人每月增加5元,二類地區每人每月增加10元,三類及以上地區每人每月增加15元。

3.企業退休軍轉干部調整后其基本養老金低于全省均基本養老金水的,調整到均水。

三、資金渠道

參加企業職工基本養老保險的退休人員,調整基本養老金所需資金由企業職工基本養老保險基金支付。參加機關事業單位基本養老保險的退休人員,調整基本養老金所需資金由機關事業單位基本養老保險基金支付。未參加基本養老保險的退休人員,調整基本養老金所需資金由原渠道解決。

調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金,是保障和改善民生的重要措施,體現了、國務院和省委、省政府對廣大退休人員的關切關懷,關系到退休人員的切身利益,政策性強,社會關注度高。各地要高度重視,嚴格落實省委、省政府的部署和要求,加強領導,精心組織,確保調整工作順利進行。

二、2024年度養老金會不會繼續調整呢

2024年度養老金調整的可能性和概率依然還是比較大的。一方面我國從2005年開始一直持續到2023年,已經實現了19年養老金連續不斷增長這樣的一個態勢。那么也就說明不會輕易的去中斷第20年的連續增長,所以說迎來2024年度養老金的增長,似乎已成為了一個事實的問題。另外一個角度就是。社會保險法法規,養老金的待遇和社會均工資和物價水相掛鉤。

那么我們都知道,每一年社會均工資都是會不斷的提高。社會均工資實際上它對應的是我們的社保繳費基數,而作為參保人員來說,尤其是靈活就業的個人來講,對于社保繳費基數每一年的增長是最有發言權的,因為他們每一年所繳納的社保費用,是不斷的在提高,所以說既然社會均工資不斷的在提高,那么根據社會保險法的相關法規,就能夠從一定程度上,促進養老金的調整和提高。

另外一個角度就是我們所說的物價水,雖然說兩個月以來cpi是有所微降。但整體2023年度全年的cpi也就是物價整體水是有所上升的,所以從這個角度也可以說明2024年度養老金,繼續增長的可能性依然是比較大的。再加上社保基金整體來看也都是收入大于支出,是具備養老金調整的條件,所以說我們還是比較期待2024年度養老金繼續調整。

不過在這里需要說明的是每一年養老金是否調整,那么我們不能夠無端的猜測,也沒有任何的依據,我們是要通過人社部所公布的具體通告才能夠確定,因為每一年大約是在3月份到5月份之間,由人社部下發具體的通告,在通告當中會確定養老金是否調整,并且是按照什么樣的調整比例來繼續增長。所以到這個時間段,我們最終才能夠確定2024年度養老金是否增長。不過在此之前應該會釋放很多的積極信號和利好消息,以此來證明養老金增長的事情,所以我們也是非常期待的。

三、2024年養老金計算方法

(1)定額調整:同一省份的所有退休人員統一增加一個同樣的金額,這個金額一般是幾十元不等。

(2)掛鉤調整:根據個人的養老金水和繳費年限或工作年限進行計算。一般來說,繳費年限長的、工齡長的以及養老金水高的人,在掛鉤調整中能夠獲得更多的漲幅,這也體現了多繳多得和長繳多得的激勵機制。

具體計算公式為:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。

基礎養老金=(全省上年度在崗職工月均工資×(1+本人均繳費指數)÷2×繳費年限×1%)

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數。

個人賬戶儲存額是根據個人的繳費記錄和利率計算得出的,個人賬戶養老金計發月數則根據個人的退休年齡和死亡率等因素計算得出。

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