<strike id="6q0um"></strike>
  • <strike id="6q0um"><s id="6q0um"></s></strike>
  • <ul id="6q0um"></ul><strike id="6q0um"></strike>

    當前位置:高考升學網(wǎng) > 工資改革方案 > 正文

    淮陰事業(yè)單位工資待遇標準包括哪些方面

    更新:2023-09-15 03:37:30 高考升學網(wǎng)

    事業(yè)單位工資構(gòu)成有哪些?事業(yè)單位工資構(gòu)成一般情況下包含基本工資、績效工資、津貼補貼和其他工資。以下是小編整理的關(guān)于淮陰事業(yè)單位工資待遇標準的相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。

    淮陰事業(yè)單位工資待遇標準包括哪些方面

    一、淮陰事業(yè)單位工資待遇標準包括哪些方面

    一、基本工資:

    1、崗位工資:體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責和要求。分為:專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)和工勤技能崗位(設(shè)5個等級),每個崗位等級對應(yīng)一個工資標準。

    2、薪級工資:主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級,工人設(shè)置40個薪級,每個薪級對應(yīng)一個工資標準。

    二、績效工資:

    主要體現(xiàn)工作人員的實績和貢獻。對事業(yè)單位績效工資分配進行總量調(diào)控和政策指導。事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。

    三、津貼補貼:

    1、艱苦邊遠地區(qū)津貼:

    主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異,對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的工作人員給予適當?shù)难a助。重慶市現(xiàn)經(jīng)國務(wù)院批準的艱苦地區(qū)是:一類地區(qū)有黔江縣、武隆縣、巫山縣、云陽縣;二類地區(qū)有城口縣、巫溪縣、奉節(jié)縣、石柱縣、彭水縣、酉陽縣、秀山縣。

    對艱苦邊遠地區(qū)根據(jù)發(fā)展變化情況,每5年評估調(diào)整一次。

    2、特殊崗位津貼補貼:

    對在苦、臟、累、險及其它特殊崗位工作的人員實行特殊崗位津貼補貼,統(tǒng)一制訂特殊崗位津貼的項目、標準和實施范圍。(尚未制定)

    四、其它工資

    1、保留獎金:在1993年工改前,規(guī)定機關(guān)執(zhí)行的獎金額度為:3個月工資,事業(yè)單位為3個半月工資,工改后該獎金項目取消,但保留了事業(yè)單位多出的半月工資。該保留獎金只有93年工改前的老職工才有,執(zhí)行當時的標準(每個人不一樣),之后進入事業(yè)單位的職工沒有。

    2、老糧貼:1965年開始執(zhí)行的因糧食價格提高而發(fā)放的補貼。補貼數(shù)額不同地區(qū)、職工有差異,重慶地區(qū)大約在1.00~3.5元之間。1979年11月1日后參加工作的職工不再發(fā)該補貼。1993年工改對職工原有的該項補貼予以保留。

    3、保留津補貼:原執(zhí)行的69元保留津貼。

    二、淮陰事業(yè)單位工作人員工資標準一覽表

    一、基本工資:

    1、崗位工資:體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責和要求。分為:專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)和工勤技能崗位(設(shè)5個等級),每個崗位等級對應(yīng)一個工資標準。

    2、薪級工資:主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級,工人設(shè)置40個薪級,每個薪級對應(yīng)一個工資標準。上海中公整理

    二、績效工資:

    主要體現(xiàn)工作人員的實績和貢獻。國家對事業(yè)單位績效工資分配進行總量調(diào)控和政策指導。事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。上海中公整理

    三、津貼補貼:

    1、艱苦邊遠地區(qū)津貼:

    主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異,對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的.工作人員給予適當?shù)难a助。重慶市現(xiàn)經(jīng)國務(wù)院批準的艱苦地區(qū)是:一類地區(qū)有黔江縣、武隆縣、巫山縣、云陽縣;二類地區(qū)有城口縣、巫溪縣、奉節(jié)縣、石柱縣、彭水縣、酉陽縣、秀山縣。

    對艱苦邊遠地區(qū)根據(jù)發(fā)展變化情況,每5年評估調(diào)整一次。

    2、特殊崗位津貼補貼:

    對在苦、臟、累、險及其它特殊崗位工作的人員實行特殊崗位津貼補貼,國家統(tǒng)一制訂特殊崗位津貼的項目、標準和實施范圍。(尚未制定)

    三、淮陰事業(yè)單位工資相關(guān)文章推薦

    (1)、淮陰基本最低工資標準2022最新調(diào)整為多少錢

    (2)、2022淮陰退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息,退休工資上調(diào)多少錢

    (3)、2022年淮陰退休工資養(yǎng)老金調(diào)整最新消息,漲工資最新政策方案

    (4)、2022年淮陰最新最低工資多少錢,淮陰新調(diào)整最低工資標準

    (5)、2022年淮陰最低工資標準規(guī)定,多少錢一個月

    (6)、2022年淮陰今年均工資每月多少錢及淮陰最新均工資標準

    (7)、2022年淮陰退休工資計算方法,淮陰養(yǎng)老金計算公式

    (8)、2022年淮陰退休金計算方法,淮陰退休工資如何計算

    (9)、2022年淮陰產(chǎn)假工資發(fā)放標準,淮陰產(chǎn)假期間工資如何發(fā)放計算方法

    (10)、2022年淮陰企業(yè)退休漲工資最新消息,淮陰養(yǎng)老金上調(diào)方案細則

    相關(guān)文章

    最新圖文

    2025年蘭州退休工資漲多少

    時間:2024-04-09 01:0:33

    2025年烏魯木齊退休工資漲

    時間:2024-04-09 01:0:37

    2025年中山退休工資漲多少

    時間:2024-04-09 01:0:39

    2025年保定退休工資漲多少

    時間:2024-04-09 01:0:38
    国产亚洲精品2021自在线| 日韩亚洲人成在线综合| 亚洲免费日韩无码系列| 天天综合亚洲色在线精品| 亚洲日本中文字幕天天更新| 国产成人精品日本亚洲11| 亚洲三级视频在线| 亚洲xxxx18| 亚洲精品无码av片| 国产精品亚洲专区无码牛牛 | 亚洲精品无码久久久久久| 中文字幕乱码亚洲无线三区| 亚洲国产成人精品无码区在线秒播| 亚洲综合日韩中文字幕v在线 | 老色鬼久久亚洲AV综合| 久久亚洲精品成人AV| 久久久亚洲AV波多野结衣| 亚洲视频一区在线| 亚洲人成黄网在线观看| 亚洲香蕉在线观看| 亚洲一本一道一区二区三区| 亚洲国产欧美国产综合一区| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 苍井空亚洲精品AA片在线播放| 国产成人亚洲精品蜜芽影院| 亚洲国产日韩成人综合天堂 | 亚洲精品尤物yw在线影院| 国产aⅴ无码专区亚洲av麻豆| 国产亚洲色婷婷久久99精品| 亚洲VA中文字幕无码一二三区 | 亚洲2022国产成人精品无码区| 亚洲综合婷婷久久| 亚洲伊人色一综合网| 亚洲乱色熟女一区二区三区蜜臀| 精品久久久久亚洲| 国产啪亚洲国产精品无码| 亚洲国产精彩中文乱码AV| 亚洲视频手机在线| 亚洲一区二区三区成人网站 | 久久亚洲精精品中文字幕| 亚洲AV无码国产精品色|