黨辦干部兩學一做學習心得體會

黨辦干部兩學一做學習心得體會

5月4日，省委辦公廳召開年輕黨員干部座談會，分類推進“兩學一做”學習教育。省委常委、省委秘書長傅德輝與年輕黨員熱烈互動，勉勵大家爭做合格黨員、合格黨辦干部，上了一堂生動的“微黨課”。

辦公廳12名年輕黨員干部圍繞“兩學一做”主題，結(jié)合工作和崗位實際作了發(fā)言。傅德輝不時就關心的話題與大家交流，現(xiàn)場氣氛輕松活躍。他說，大家的發(fā)言既有思想層面的高度和深度，也有實踐層面的務實和創(chuàng)新，集中體現(xiàn)了新時期黨辦人的黨性修養(yǎng)，體現(xiàn)了黨辦事業(yè)發(fā)展的正能量。

傅德輝以人生是一場比賽破題，與年輕干部分享“理想、激情、堅韌”六個字的感悟。他指出，年輕黨員干部是辦公廳事業(yè)的未來。要堅守馬克思主義信仰，牢記黨員第一身份和為黨工作第一職責，自覺踐行“五個堅持”，做新時期有理想、有目標、有追求的黨辦人;要端正心態(tài)、充滿激情，拿出年輕人的拼勁、闖勁、鉆勁和志氣、朝氣、大氣，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，以強烈的事業(yè)心和責任感，在本職崗位做到歷史上最好;要咬定目標持之以恒，不怕苦、不畏難、不怕失敗、不怨天尤人，既要堅韌不拔，又要能屈能伸，保持不驕不躁的思想定力。辦公廳要關心年輕干部，正確評價、大膽使用，為年輕干部成長進步營造健康向上、風清氣正的良好環(huán)境。

黨辦干部兩學一做學習心得體會

今天晚上，全省黨辦系統(tǒng)“兩學一做”學習教育知識競賽決賽在海口舉行。經(jīng)過激烈角逐，省委組織部代表隊獲得決賽一等獎，省編辦、五指山市委辦、臨高縣委辦代表隊獲得二等獎，省委辦公廳、省直機關工委、三亞市委辦、東方市委辦代表隊獲得三等獎。省委辦公廳的孟英俊等7名選手獲得“學習之星”個人獎。

此次省委辦公廳組織的知識競賽是全省黨辦系統(tǒng)深入學習黨章黨規(guī)和系列重要講話精神的具體舉措，比賽通過形式多樣的競答題目，結(jié)合海南發(fā)展實際，對黨辦青年干部開展“兩學一做”學習教育情況進行了集中檢驗。此外，決賽還特別設計了觀眾提問等環(huán)節(jié)，進一步增強了互動性，激烈的搶答和熱烈的掌聲，反映出新常態(tài)下全省黨辦系統(tǒng)青年干部高漲的學習熱情和蓬勃朝氣。

黨辦干部兩學一做學習心得體會

4月16日至17日，黨辦校辦黨支部利用周末時間赴革命勝地井岡山,在江西干部學院開展了黨員干部“兩學一做”學習教育活動。

在開班儀式上，黨辦校辦主任、黨辦校辦黨支部書記袁雄要求黨辦校辦全體黨員要牢固樹立“窗口意識”，爭做“兩學一做”標桿，在服務工作中勇攀高峰、爭創(chuàng)一流。

此次學習教育形式多樣，內(nèi)容豐富。大家重溫了在井岡山的重要講話，透過“讓井岡精神永放光芒”的厚重囑托，體會到作為一名共產(chǎn)黨人肩負的重任;參加了以“井岡山精神代代傳”為主題的老紅軍后代、井岡山建設者訪談活動，聆聽了曾志等革命者的傳奇人生事跡，進一步領悟了什么是真正的共產(chǎn)黨員;到井岡山革命烈士陵園敬獻花圈，重走了朱毛紅軍挑糧小道，深刻感受了“堅定信念、艱苦奮斗、實事求是、敢闖新路、依靠群眾、勇于勝利”的井岡山精神。

大家紛紛表示，此次學習教育活動在精神上收獲很大，學習期間的所見、所聞、所學、所感，都將深深得激勵著自己時刻發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，爭作服務師生、服務學校事業(yè)發(fā)展的排頭兵。

黨辦干部兩學一做學習心得體會

5月4日，省委辦公廳召開年輕黨員干部座談會，分類推進“兩學一做”學習教育。省委常委、省委秘書長傅德輝與年輕黨員熱烈互動，勉勵大家爭做合格黨員、合格黨辦干部，上了一堂生動的“微黨課”。

辦公廳12名年輕黨員干部圍繞“兩學一做”主題，結(jié)合工作和崗位實際作了發(fā)言。傅德輝不時就關心的話題與大家交流，現(xiàn)場氣氛輕松活躍。他說，大家的發(fā)言既有思想層面的高度和深度，也有實踐層面的務實和創(chuàng)新，集中體現(xiàn)了新時期黨辦人的黨性修養(yǎng)，體現(xiàn)了黨辦事業(yè)發(fā)展的正能量。

傅德輝以人生是一場比賽破題，與年輕干部分享“理想、激情、堅韌”六個字的感悟。他指出，年輕黨員干部是辦公廳事業(yè)的未來。要堅守馬克思主義信仰，牢記黨員第一身份和為黨工作第一職責，自覺踐行“五個堅持”，做新時期有理想、有目標、有追求的黨辦人;要端正心態(tài)、充滿激情，拿出年輕人的拼勁、闖勁、鉆勁和志氣、朝氣、大氣，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，以強烈的事業(yè)心和責任感，在本職崗位做到歷史上最好;要咬定目標持之以恒，不怕苦、不畏難、不怕失敗、不怨天尤人，既要堅韌不拔，又要能屈能伸，保持不驕不躁的思想定力。辦公廳要關心年輕干部，正確評價、大膽使用，為年輕干部成長進步營造健康向上、風清氣正的良好環(huán)境。